|
Post by papri000 on May 13, 2024 5:25:08 GMT -5
她开始独立完成账号的创建及商店的认证,并一一对接总部需要的资料。每月的选题、文案、拍摄、,也全部由她一个人搞定。 看着阿荣把自己当成正职干,实习搭子提醒她“再能干还不是拿着跟我们一样的工资,别把自己练废了”,但阿荣丝毫没有放在心上,她相信多做一分,领导就会高看她一眼,留用的希望就更大一些。 然而,趋势的车轮滚滚向前,从不以人的意志为转移,哪怕是热门行业,也有负重前行的一面。 二、“有价值的工作,是不是快灭绝了?” “马老师,你怎么天天找我要钱?我家娃的学习你都没这么上心!” 收到这条信息时,马绛正在会议室里接受培训,她的身边乌压压坐满了老师,大屏幕上播放的不 再是优秀课件,而是满屏标红、加粗的卖课的话术。 负责培训的销售同事还在台上滔滔不绝,她一句话都听不下去,反复提醒自己要坚强,才不至于当场破防。 “我是来教书的,不是来卖课的。”马绛愤愤道,理想与现实的巨大落差让她感到撕裂。 但她也知道,机构是 立陶宛电话号码数据 迫不得已。 去年她入职这家兴趣机构时,每周还会有不少家长带着孩子来试听、咨询,随着时间的推移,来报班的家长越来越少,有时一两天都不见有人上门。 正在上课的家长,续费意愿也大大降低,机构不得不把收费方式从一次性收取万元/年,拆成了元/季,就为了“让课时费看起来就没那么贵”。 然而,即便“分期付款”, 家长们仍会在续费前反复确认是否有更优惠的套餐或赠送考级培训等服务。 开单越来越困难之下,像马绛这样的讲师,也要兼职去做销售,这对以教学为乐的她来说,无疑是一种折磨。 在两家跨境电商公司之间横跳的黎莉,也跟马绛有类似的感觉。 黎莉第一份工作做的是跨境电商运营,但主要负责营销推广,比如用一些噱头包装商品和店铺,争取在平台搜索上的排名更加前列。 每天盯着几组上下浮动的数据,黎莉感觉不到自己的进步,她想接触市场调研、选品等更有挑战性的工作,于是果断从老东家辞职,想找主攻精品模式的公司锻炼自己。
|
|